1、配合销售经理对年度销售目标、月滚动销售目标进行预测和规划;
2、结合销售计划及资源供应情况,制定阶段性销售计划;
3、收集、统计销售数据及具体绩效表现,协助销售经理对销售目标、销售计划进行分析、预测和调整;
4、根据月销售计划合理制定需求,并提报销售经理;
任职要求:
1、具备良好的营销知识,
2、具备良好的业务分析能力
3、熟练操作计算机及办公软件
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